“Une démocratie n’a pas besoin de dirigeants forts, mais de citoyens forts”
Svavar Knutur
Quelques idées et pistes de réflexions pour inventer une autre (vraie) démocratie … si tant est que ce soit bien dans ce mode de “gouvernance” que nous ayons besoin d’aller … en tout cas il y a urgence à se bouger, à moins que vous ne soyiez un-e fervent-e partisan-e des ordonnances du docteur Macron … (voir plus loin)
France : Réforme du Code du travail, l’escalade du pire…, (l’Allemagne qui a déjà fait le boulot en 2003 en voit le résultat aujourd’hui – voir plus bas)
(Un appel du SAF, Syndicat des avocats de France)
Pour une opposition constructive à la Loi Travail XXL
Les10 raisons qui motivent la position du Collectif Roosevelt :
1) Un changement profond de notre modèle social ne doit pas se faire dans l’urgence et sans une concertation avec l’ensemble de la société française
Abandonnons les ordonnances au profit d’un Grenelle de 6 mois pour l’emploi et le travail
2) La modernisation promise est surtout faite de vieilles recettes qui n’ont jamais prouvé leur efficacité économique
3) ll faut prendre acte du fait que réformer le marché du travail ne crée pas d’emplois
4) La Loi Travail s’inspire des réformes Hartz, qui ont fait exploser la précarité en Allemagne
Contre le chômage, nous avons besoin de dispositifs permettant de partager le travail
5) Protéger les salarié-e-s n’est pas un frein à l’emploi, et remettre en cause le principe de faveur n’est pas pertinent.
6) L’inversion de la hiérarchie des normes se fera au détriment des salarié-e-s tant qu’il y aura un chômage de masse
7) La France ne surprotège pas ses salarié-e-s. Notre droit est déjà très flexible.
Il est possible d’alléger et de simplifier le code du travail sans précariser les salarié-e-s
8) Faciliter encore plus les licenciements peut être utile pour les PME mais risque de déchaîner une violence sociale inouïe venant des multinationales
9) Il n’est pas cohérent de dire vouloir favoriser le dialogue social tout en essayant de limiter le rôle des syndicats
10) Flexibilisation du travail ou transition écologique, il faut choisir !
Créer un million d’emplois climat d’ici la fin du quinquennat, c’est possible et nécessaire
Vidéo de la soirée de décryptage du 27 juin par le collectif à l’initiative de la pétition “Loi travail, non merci”
Pour (a)voir les deux vidéos suivantes dans leur intégralité il est nécessaire d’être abonné-e au site. Si les deux concernent bien le sujet qui nous occupe dans cet article, elles sont traitées de façon très différentes.
La première est sous le ton de “l’humour” avec Gérard Mordillat qui pour une fois passe assez bien …, la seconde beaucoup plus “sérieuse” avec le point de vue d’un économiste “attéré”, … je vous laisse apprécier !
1.Les ordonnances du docteur Macron
Et si Emmanuel Macron s’était inspiré du docteur Knock pour écrire ses ordonnances ? Gérard Mordillat revisite le film de Guy Lefranc, avec Louis Jouvet et Jean Carmet.
2. Pour une autre réforme du Code du travail
Aude Lancelin reçoit Christophe Ramaux, économiste « atterré » le En dépit du débit parfois un peu rapide ou décousu de son auteur, l’argumentation m’est apparue cependant suffisament éclairée pour la partager avec vous, comme c’est assez souvent le cas des invité-e-s de Aude Lancelin.
Pour info il est notamment question dans l’entretien de la question de la ” réussite ” de l’Allemagne concernant le chômage … c’est à la 15ème minute, et pour en savoir un peu plus sur la question je vous invite à regarder le reportage indépendant ci dessous. Bonne lecture !
Travailleurs pauvres en Allemagne
Etre lucide sur la réalité du travail en Allemagne en 2017 … ce n’est pas tout à fait ce que nous disent les grands médias … explication avec ce reportage d’Insiders/Euronews :
